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D'EMPLOI
Gestionnaire de catégories de produits
COMMENT TON SAVOIR-FAIRE SERA MIS À PROFIT NATURELLEMENT :
Si le poste de gestionnaire de catégorie de produits pouvait se comparer à l’un de nos produits, vous seriez notre Glucosamine, un de nos produits vedettes ou dans vos mots notre top SKU (c’est tout un honneur !) Ne vous inquiétez pas, vous n’aiderez pas que les personnes souffrantes de douleurs articulaires…vous serez plutôt responsable de l’ensemble de la gestion de nos catégories et vous analyserez les possibilités de croissances de tous nos produits, incluant la Glucosamine. En d’autres termes, vous contribuerez à la santé de l’entreprise en stimulant sa croissance à travers le monde!
Contrat a durée déterminée de douze mois
COMMENT VOTRE SAVOIR-FAIRE SERA MIS À PROFIT NATURELLEMENT :
- Développer le plan stratégique, l'infrastructure et le cadre pour la gestion des produits et des catégories, les informations sur le marché et les consommateurs, les tendances des produits, les données de point de vente (Nielsen, IQVIA, Precima, Retail Link, etc.)
- Vous aurez un rôle clé lors de présentation aux détaillants sur les stratégies axées sur les données pour non seulement augmenter la distribution et l'espace tablette mais aussi augmenter les revenus et les marges supplémentaires pour les détaillants et Adrien Gagnon
- Vous serez en relation directe avec notre courtier afin d’assurer un suivi des ventes planifiées, de challenger les résultats et de mettre en place un plan promotionnel de support aux ventes
- Vous dirigerez la réflexion sur l’assortiment de produits offerts et à venir, en menant des recherches sur les tendances du marché et des consommateurs et effectuerez des recommandations pour augmenter le volume de vente.
- Planifier et exécuter la procédure de lancement de produit, assurer l’alignement entre les services des ventes, du marketing, de la production (inventaire) et du service à la clientèle.
- S’assurer d’une communication efficace, interne et externe, de toutes les informations pertinentes en lien avec votre portefeuille de produits.
- Analyser le rendement de la performance des produits actuels, recommander et exécuter les ajustements nécessaires en collaboration avec les partenaires internes.
- Élaborer un programme de formation pour l’équipe des ventes en continu.
*Le masculin est utilisé pour alléger le texte simplement.
Les avantages de nous choisir
- Situés sur la Rive-Sud de Montréal
- Avantages collectifs après 3 mois
- Assurance dentaire
- Assurance vie
- Assurance invalidité
- 5 congés de maladie (40h)
et 2 congés personnels - Uniforme fourni
- Tenue décontractée
- Café gratuit
- Plusieurs activités offertes
(party de Noël, BBQ) - Formation en francisation
- Stationnement sur place
- Programmes de bien-être
EN LIGNE VIA CE FORMULAIRE
INFORMATION
Amélie Gervais-Damouny
Gestionnaire des ressources humaines
[email protected]
450 659-7723 # 223